Борис Жалило Системный тренер-консультант Борис Жалило | |
Системный тренер-консультант Борис Жалило | |
(МВА, BBA, MSc, ACM) Системный тренер-консультант компании Старший партнер, Председатель Наблюдательного Совета. Опыт в бизнесе: Системный тренер-консультант. Имеет опыт разработки и внедрения процессов изменений и развития бизнеса в компаниях разных форм собственности и масштабов бизнеса. Компетентен в разработке и внедрении подсистем системы управления персоналом (мотивация и стимулирование, отбор, оценка исполнения, системы контроля и управления качеством), изменении внутрифирменных процессов, формировании команд, решения проблемных и конфликтных ситуаций, разработке стратегии и системы маркетинга (по технологиям London Business School и The Chartered Institute of Marketing). Опыт скидка и индивидуального коучинга для руководителей и владельцев, в том числе в тайм-менеджменте и индивидуальном развитии. МВА Университета Нью-Брунсвика, Канада. Прошел ряд скидков по технике скидка и бизнес-скидков (Канада, США, Польша, Венгрия, Украина). Сертифицированный провайдер интерактивной симуляции EcoSim в Украине, Молдове и Беларуси. Автор более 50 статей, соавтор монографии, учебного пособия, многочисленных методических разработок и учебных материалов. Журналом "Отдел Кадров" удостоен звания "Новое имя 2000 года". Автор рубрики в журнале "Справочник Кадровика". Мои сильные стороны: Мои принципы работы:
Клиенты, с которыми работал тренер: Укрсоцстрах, Села, Возко, Швидко, Исида, HVB, KP Publications, Ореанда, Премьер Палас, Премьер-Интернешнл, Паритет, Ньюмен, Зоря-Машпроект, Информ-Плюс, Анкор, Bosch, Мировой Банк, Укрсоцбанк, Киевмедпрепарат, Лакма, Кредитпромбанк, Квазар-Микро, Омега-Автопоставка, Компаньон, Ялот, Одессаоблэнерго, Ost-West Express, NBTel, Днепроспецсталь, Аваль, Днепровагонмаш, Киев-фарм, Хобб_ Св_т, KMBS, Арсен, Пиллар, Научно-Технологический Центр в Украине, Международный Чернобыльский Центр, Фонд Госимущества Украины, AB Group, КБ "Южное", Киевтрансгаз, ЦЭО, Насосэнергомаш, Промкабель, и многие другие: Тренер имеет уникальный опыт и специализацию в работе с быстро развивающимися компаниями (систематизация бизнеса, устранение болезней роста, предотвращение кризиса развития, построение стратегии и необходимых для ее реализации систем); | |
|